...Было занятно наблюдать за обсуждением, которое развернулось в группе "Дефектоскопист.ру" во "ВКонтакте" вокруг недавней вакансии с окладом от 35 000 р. Особенно про условный "порог" в 200 000 р., заработная плата ниже которого должна считаться "студенческой подработкой". С другой стороны - инфляцию никто не отменял, тем более (!) сейчас, так что вполне нормально, что одни и те же цифры со временем оцениваются иначе. Особенно - когда надо кормить семью и тратить деньги КАЖДЫЙ день.
Но вообще-то, ровно год назад мы проводили опрос о зарплатах специалистов НК. Так вот тогда зарплата в пределах 30 000-50 000 р. была у 19,9% опрошенных. Больше 110 000 р. получали лишь 13% респондентов. Причём что интересно, согласно данным другого нашего опроса за февраль 2021 года, 47% лабораторий даже не помышляли о повышении расценок на свои услуги. И всё это - ещё в относительно спокойное время, до февраля 2022 года. Тем любопытнее было бы разобраться, какой уровень зарплатных ожиданий более адекватен сегодняшним реалиям.
В зачёт идёт увеличение как "белой" з/п (надбавки, премии, повышение ставки), так и "серой" з/п. Для нашего опроса это не суть важно. Главное - "зафиксировать", как изменился доход дефектоскопистов (контролеров ОТК, инженеров, специалистов НК, начальников ЛНК) за последнее время. И да, вот здесь как раз таки речь только о цифрах - зарываться в реальную покупательную способность и прочие экономические аспекты не хотелось бы.
И конечно, опрос анонимный и также проходит во "ВКонтакте" и в "Одноклассниках".
Но вообще-то, ровно год назад мы проводили опрос о зарплатах специалистов НК. Так вот тогда зарплата в пределах 30 000-50 000 р. была у 19,9% опрошенных. Больше 110 000 р. получали лишь 13% респондентов. Причём что интересно, согласно данным другого нашего опроса за февраль 2021 года, 47% лабораторий даже не помышляли о повышении расценок на свои услуги. И всё это - ещё в относительно спокойное время, до февраля 2022 года. Тем любопытнее было бы разобраться, какой уровень зарплатных ожиданий более адекватен сегодняшним реалиям.
В зачёт идёт увеличение как "белой" з/п (надбавки, премии, повышение ставки), так и "серой" з/п. Для нашего опроса это не суть важно. Главное - "зафиксировать", как изменился доход дефектоскопистов (контролеров ОТК, инженеров, специалистов НК, начальников ЛНК) за последнее время. И да, вот здесь как раз таки речь только о цифрах - зарываться в реальную покупательную способность и прочие экономические аспекты не хотелось бы.
И конечно, опрос анонимный и также проходит во "ВКонтакте" и в "Одноклассниках".
